Feedbackloops

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Chefs & Kollegen anonym Feedback geben

unmittelbar
Feedback geben, wann immer das Bedürfnis entsteht - kein Zeitverzug.

hilfreich
In Ruhe formulieren und wohl überlegte konstruktive Vorschläge machen.

sicher
Wir schützen die Identität der Feedbackgeber - Sagen, was man wirklich denkt.

  • ...für Mitarbeiter
    Hören Sie nicht weg, schauen Sie nicht weg. Sagen Sie, was Sie wirklich denken!
  • ...für Manager/Projektleiter
    Wer steuert, braucht präzises Feedback. Fragen Sie Ihr Team, was es wirklich denkt!
  • ...für Unternehmer, Personal- und Organisationsentwickler
    Mit dem Company-Account verbessern Sie die interne Kommunikation und Kooperation.


Feedbackloops sind die optimale Ergänzung zum 360 Grad Feedback in Ihrem Unternehmen.

Status: BETA-Phase

Aktuell befinden sich die "Feedbackloops" in der Entwicklungsphase. Wir implementieren die Basisfunktionen und führen Wirksamkeitsstudien durch. Nur ein kleiner Kreis ausgewiesener HR-Experten testet aktuell das System.

Wenn auch Sie sich für das "Experiment" des anonymen Feedbackgebens interessieren, dann werden Sie in der nachfolgenden BETA-PHASE (geplant im 2. Quartal 2013) Tester und Feedbackgeber für uns.